病気やけがで仕事を休んだとき

被保険者が業務外の病気やけがの治療のために休業した期間の収入の喪失または減少を補うため、「傷病手当金」が支給されます。

申請書類	「傷病手当金支給申請書（被保険者記入用）」(A4, 329KB) 「傷病手当金支給申請書（事業主記入用）」(A4, 193KB) 「傷病手当金支給申請書（療養担当者記入用）」(A4, 181KB) ■障害厚生年金または、老齢厚生年金等を請求中・受給中の方傷病手当金との調整がありますので、下記書類を添付してください。年金証書（写）年金振込通知書（写）支給額に改定があった場合は、その都度ご提出ください。在職中の老齢厚生年金等は調整対象になりません。
申請可能な期間	労務不能であった日ごとに翌日から2年
対象者	被保険者
申請書提出先	在職中は事業主を通じて送付してください。（トーエネックは人事部給与厚生・年金Gへ）

各種手続き